ManBetX体育官网为ManBetx体育的员工及其家人提供了卓越的福利计划.  员工应向人力资源部确认其具体福利资格.

医疗计划
员工有三种全面的医疗和处方药计划可供选择:

• 独立蓝十字PPO计划
• 独立蓝十字Keystone HMO计划
• 独立蓝十字高免赔计划- 2500美元/ 5000美元

牙科计划
员工有两种牙科计划可供选择:

• 德尔塔牙科基本计划
• 德尔塔牙科强化计划(包括为19岁以下人士提供正畸福利)

愿景规划
所有参加学校医疗保险的员工都可以通过美国视力福利为自己和受保的家属获得视力保险.

403 (b)退休计划
学校为ManBetx体育员工的校长403b退休账户慷慨捐款. 全职员工自动注册，不需要等待时间，也不需要匹配的供款.

学费减免
全职员工有资格获得80%的学费减免，最多有两个入学的受抚养子女. 其他信息可从招生部门.

人寿保险及AD&D覆盖
学校提供人身保险, 通过级, 致所有全职员工, 在他们的年薪中.  符合条件的雇员可以为他们自己和他们的家属选择额外的自愿保险.

短期和长期残疾保险
学校在满足服务要求后，为所有全职员工提供短期和长期残疾保险.

员工带薪休假
全职员工有带薪休假(PTO)，随服务年限增加. 每周工作超过20小时的12个月兼职员工可根据服务年限按比例获得PTO.  

免费的午餐
员工在工作日可以享受免费午餐.  ManBetx体育的餐厅位于学校的中心，欢迎所有员工与他们的同事一起享用免费午餐.

Westtown是PAISBOA健康福利信托基金的成员，其中包括以下福利:

• 专门的客户服务团队协助所有医疗福利问题和索赔支持
• 参加“幸福计划”奖励
• 健康教练可以帮助你改变生活方式
• 专门的注册护士健康教练，帮助管理慢性病/疾病或日常健康问题
• 医生随需应变-虚拟获取医疗和心理健康服务

灵活支出帐户
雇员每年可以向金融服务管理局缴纳不超过法定最高限额的税前缴款. 

• Payflex医疗保健灵活支出账户
• Payflex依赖护理灵活支出账户

健康储蓄帐户(HSA)与高免赔额医疗计划相结合
参加高免赔额医疗保险的员工有资格在每个支付期向健康权益健康储蓄账户缴纳税前缴款.  

雇员援助计划(EAP)
学校通过员工援助计划为员工提供资源和家庭援助, 金融, 和个人情况.

其他好处
其他福利包括丧亲假, 陪审团义务工资, 休假, 带薪产假, 带薪假期, 以及韦斯特敦夏令营入学折扣. 关于员工福利和资格的全面信息可以在员工手册和人力资源部找到.

专业发展及持续教育援助
作为学校, ManBetx体育致力于支持员工的持续成长和专业发展. 雇员可申请资助参加工作坊, 会议, 以及其他职业发展机会.  每年, ManBetx体育有资金支持在自己感兴趣的领域攻读高级学位和证书的员工.